Was sind effektive Möglichkeiten, wenn man während der Ausbildung kaum praktische Kenntnisse erwerben konnte? Die Ausbildung spielt eine entscheidende Rolle für die berufliche Zukunft. …
Wie setzt sich das Gehalt eines Briefzustellers bei der Deutschen Post zusammen?** Erst seit kurzem bist du als Briefzusteller bei der Deutschen Post aktiv. Für viele stellt sich die Frage nach dem ersten Gehalt. Im Juni hast du angefangen. Am 15. Juli kam das erste Gehalt. Aus deiner Schilderung ergibt sich, dass dein Stundenlohn 11,80 Euro beträgt. …
"Was sind Personalstatistiken und wie beeinflussen sie die Unternehmensführung?" Personalstatistik ist in der modernen Unternehmenswelt ein entscheidendes Rückgrat. Sie erfasst und analysiert Zahlen und Fakten, die das Personal betreffen. Auf diese Weise wird die Grundlage für fundierte Entscheidungen gelegt – das ist nicht zu unterschätzen. …
Kann Mobbing am Arbeitsplatz tatsächlich den Verlust des Jobs bewirken?** Mobbing am Arbeitsplatz stellt ein gravierendes und oftmals unterschätztes Problem dar. Es tritt in vielen Unternehmen auf. Leider leidet das Wohlbefinden der Betroffenen enorm darunter. Psychische Belastungen nehmen zu. Oft gehen Arbeitsleistung und Motivation verloren. …
Was kann man tun, wenn der Arbeitgeber keinen leidensgerechten Arbeitsplatz zur Verfügung stellt und man sich möglicherweise in einer Zwickmühle befindet? Es ist eine heikle Situation. Stell dir vor, man ist seit 45 Jahren in einer Firma und plötzlich führt eine Krankheit zu einer langen Abwesenheit. …
Erfahrungen mit CCES24: Einblicke in das Arbeitsumfeld eines Callcenters auf Mallorca Die Firma CCES24 in Palma de Mallorca hat in der Vergangenheit immer wieder negative Beurteilungen von ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern erhalten. Die Problematik ist nicht neu. Immer wieder berichten Betroffene von unzumutbaren Arbeitsbedingungen und zweifelhaften Praktiken. Das Callcenter. …
Ist es rechtlich zulässig, dass Arbeitgeber mithilfe von TeamViewer die Computer ihrer Mitarbeiter aus der Ferne überwachen? Die Überwachung von Mitarbeitern in einem Arbeitsszenario wirft viele Fragen auf. Eine häufig diskutierte Methode ist die Verwendung von Software wie TeamViewer. Der Begriff „Überwachung“ kann vielschichtig sein. …
Wie gestaltet sich das monatliche Einkommen bei Fressnapf in Abhängigkeit von der Position und den tariflichen Rahmenbedingungen? ### Fressnapf gilt als eine der bekanntesten Einzelhandelsketten für Haustierbedarf in Deutschland. Doch wie viel verdient man wirklich, wenn man dort beschäftigt ist? Die Antwort auf diese Frage fällt alles andere als eindeutig aus. …
Kann ein Chef gleichzeitig im Betriebsrat tätig sein? Es ist durchaus möglich, dass ein Chef gleichzeitig Mitglied im Betriebsrat ist, solange er nicht zu den "leitenden Angestellten" nach § 5 BetrVG zählt. Diese Angestellten dürfen nicht im Betriebsrat sitzen. Jedoch sind Mitarbeiter mit Führungsaufgaben wählbar. …
Wie kann man sicherstellen, dass man als Leiharbeiter bei einer Zeitarbeitsfirma korrekt bezahlt wird und welche Maßnahmen kann man ergreifen, um möglichen Betrug zu vermeiden? Nun, als Leiharbeiter in einer Zeitarbeitsfirma zu arbeiten, kann mit einigen Unsicherheiten verbunden sein, insbesondere wenn es um die Bezahlung geht. …
Wie kann man angemessen auf das Verhalten einer überforderten Vorgesetzten reagieren, die einen nach Krankheit ständig anmacht und die Arbeitsatmosphäre negativ beeinflusst? Es ist wirklich keine leichte Situation, in der sich die Pflegehelferin in dem großen Altenheim befindet. …
Was kann die Person, die freigestellt wurde, nach einer angespannten Situation am Arbeitsplatz tun? Die Person wurde vom Chef freigestellt, nachdem es zu Spannungen am Arbeitsplatz kam. Zuvor hatte der Meister mit körperlichen Drohungen gedroht und sich über private Telefonate während der Arbeitszeit beschwert. …
Wann und wie wird der Arbeitgeber bei einem Gleichstellungsantrag involviert? Welche Informationen werden ihm mitgeteilt und welche Fragen werden gestellt? Beim Einreichen eines Gleichstellungsantrags bei der Agentur für Arbeit stellt sich die Frage, inwieweit der Arbeitgeber in den Prozess einbezogen wird. …
Wie kann Sarah sich gegen ihre nervige Kollegin behaupten und die Arbeitszeit erträglicher gestalten? Sarahs Situation mit ihrer Kollegin ist definitiv keine leichte. Es ist verständlich, dass sie sich überfordert und unwohl fühlt, besonders wenn die Kollegin so negativ und unnachgiebig ist. …
Ist es ratsam, sich trotz eines schlechten Zeugnisses bei Daimler für den Ausbildungsplatz des Technischen Modellbauers zu bewerben? Lieber MeisterJedi1995, es ist verständlich, dass du Bedenken hast, dich bei Daimler zu bewerben, wenn dein Berufskollegszeugnis nicht das beste ist. Dennoch solltest du auf jeden Fall eine Bewerbung einreichen, denn du hast nichts zu verlieren. …
Wie kann ich mich in einem Konflikt mit meinem Vater als Chef über mein Kranksein am Arbeitsplatz verhalten? Es ist verständlich, dass du dich in einer schwierigen Situation befindest, wenn dein Vater dein direkter Vorgesetzter ist und du wegen Krankheit zuhause bleiben möchtest. …
Wie viel Pause muss man bei einer Arbeitszeit von 9,30 Stunden gemäß dem Arbeitszeitgesetz machen? Ist eine 30-minütige Pause ausreichend? Gemäß dem Arbeitszeitgesetz (ArbZG) müssen Arbeitnehmer bei einer Arbeitszeit von mehr als sechs bis zu neun Stunden eine feststehende Ruhepause von mindestens 30 Minuten einhalten. …
Wie werden Feiertage im Stundenzettel festgehalten, wenn man ein festes Gehalt bekommt und der Chef sagt, dass an Feiertagen keine Stunden aufgeschrieben werden sollen, was aber zu Minusstunden führt? Deine Situation ist sicherlich verwirrend, aber es gibt klare Regelungen, wie Feiertage im Stundenzettel festgehalten werden sollten. …
Wie lange dauert es, bis ein Ausbildungsvertrag endlich fertig ist? Oh, lieber Leser, die Welt der Bürokratie kennt wohl keine Eile, wenn es um Ausbildungsverträge geht! Man stelle sich das Elend vor – da sitzt OkCiao1809, sehnlichst auf den Vertrag wartend, während die Personaler wahrscheinlich Kaffeepausen abhalten oder Büroklammern sortieren. …
Muss der Arbeitgeber den Urlaub für die Hochzeit der Schwester genehmigen? Nun, liebe*r Fragende*r, wenn deine Schwester in den heiligen Bund der Ehe eintreten will, ist das natürlich ein Grund zur Freude und Feier. Aber, lieber Himmel, der Arbeitgeber muss dir den Urlaub nicht zwingend gewähren, besonders wenn es betrieblich schwierig ist und keine Vertretung vorhanden ist. …
Gibt es als VW-Azubi Rabatte für Neuwagenleasing und wie funktioniert das Mitarbeiterleasing bei VW? Als frischer VW-Azubi möchtest du vielleicht von den Mitarbeiterleistungen profitieren und dir einen Neuwagen leasen. Doch bevor du in die Welt der Autoleasingoptionen eintauchst, solltest du einige wichtige Punkte beachten. …
Wie hoch wäre die Einstufung für einen Techniker mit 4 Jahren Berufserfahrung als Geselle und 1 Jahr Berufserfahrung als Techniker in der IG Metall Holz und Kunststoff in Rheinhessen/Rheinland-Pfalz? Die Einstufung und das Gehalt eines staatlich geprüften Technikers in der IG Metall Holz und Kunststoff hängen von verschiedenen Faktoren ab, wie beispielsweise der Berufserfahrung und der Branch…
Welche Absicht verfolgte der Personaler mit der Frage nach der Meinung zur Neustrukturierung und dem Verkauf des Firmenteils im Bewerbungsgespräch? In Bewerbungsgesprächen sind Personaler oft darauf bedacht, nicht nur die fachlichen Qualifikationen der Bewerber zu überprüfen, sondern auch deren Persönlichkeit und ihr Verhalten in bestimmten Situationen zu ergründen. …
Ist es rechtens, dass mein Ausbildungsbetrieb mir als Azubi Urlaubstage während der Berufsschulferien vorschreibt und diese wahllos in meinen Urlaubskalender einträgt, obwohl keine Betriebsferien oder andere Gründe vorliegen? Grundsätzlich haben Arbeitnehmer das Recht, ihren Urlaub selbst zu planen und zu beantragen. …
Ist es rechtlich zulässig, dass ein Arbeitgeber einen Mitarbeiter unter Androhung einer Kündigung dazu zwingt, trotz anderer Verpflichtungen zur Arbeit zu erscheinen? In dem beschriebenen Fallbeispiel scheint der Arbeitgeber den Mitarbeiter unter Druck zu setzen, indem er mit einer Kündigung droht, falls er nicht einspringt, um eine Schicht zu besetzen. …
Warum wurde meine Bewerbung abgelehnt, ohne dass es zu einem Vorstellungsgespräch kam? Ist das normal und was kann ich tun, um meine Chancen zu verbessern? Es ist frustrierend, eine Absage auf eine Bewerbung zu erhalten, ohne dass man die Möglichkeit hatte, sich persönlich vorzustellen. …
Wie kann man Mobber auf intelligente Art loswerden, ohne sich auf ihren primitiven Niveau herabzulassen? Mobbing ist eine ernsthafte Belastung, die sowohl physische als auch psychische Auswirkungen haben kann. Es ist wichtig, Mobber nicht mit Gewalt zu konfrontieren, da dies das Problem eskalieren lassen und rechtliche Konsequenzen nach sich ziehen kann. …
Werden freie Tage bei der Berechnung des Urlaubsanspruchs mitgerechnet? Die Berechnung des Urlaubsanspruchs richtet sich nach verschiedenen Faktoren, wie zum Beispiel der Anzahl der Arbeitstage oder Werkstage pro Woche. Dabei ist es wichtig zu wissen, ob freie Tage bei der Berechnung mit einbezogen werden oder nicht. …
Ist es angemessen, sich ein Hotelzimmer mit einem fremden Kollegen zu teilen? Kann man sich im Zweifelsfall ein eigenes Zimmer nehmen und die Kosten selbst übernehmen? Nein, das Teilen eines Hotelzimmers mit einem fremden Kollegen ist in den meisten Fällen nicht zumutbar. Es ist üblich und angemessen, ein Einzelzimmer als Standard zu fordern, selbst bei "guten Kollegen", die man bereits kennt. …