Kopftuch am Arbeitsplatz
Ist es in Ordnung, erst ohne Kopftuch einen Arbeitsvertrag zu unterschreiben und später mit Kopftuch zur Arbeit zu erscheinen? Wenn man sich entscheidet, zunächst ohne Kopftuch einen Arbeitsvertrag zu unterschreiben und später mit Kopftuch zur Arbeit zu kommen, kann das problematisch sein. Obwohl die Scharia in Deutschland keine Geltung hat und das Tragen eines Kopftuchs gesetzlich erlaubt ist, kann es zu Vertrauensproblemen mit dem Arbeitgeber führen.