Ausrede zum Blaumachen finden - Ideen für die Auszubildende im 3. Lehrjahr

Die Herausforderung für Auszubildende im dritten Lehrjahr ist oft groß. Stress und Druck – sie bereiten sich auf ihre Abschlussprüfungen vor. Die Frage die im Raum steht – wie finde ich eine Ausrede um mich freistellen zu lassen? Doch ist es wirklich klug, darauffolgend Ausreden zu suchen? Meistens ist es effektiver – offen zu kommunizieren. Lasst uns einige hilfreiche Strategien betrachten.

1. Offene Kommunikation mit dem Chef:

Warte nicht auf den richtigen Moment – such das 💬 proaktiv. Dieter Bohlen sagte einst: „Wer was will der findet Wege!“ Zeige deinem Chef, dass dir die Situation am Herzen liegt. Erkläre ihm klar und ehrlich: Dass du intensiv lernen musst. Denk daran, deine Motivation sollte überzeugend rüberkommen – das zeigt Verantwortung. Vielleicht findest du sogar einen Kompromiss. Bespreche – ob du bestimmte Tage für Prüfungen freinehmen kannst.

2. Unterstützung durch die Ausbildungskammer:

Falls dein Chef nicht einsichtig ist » scheu dich nicht « die Ausbildungskammer zu kontaktieren. Informiere sie über deine Lage – eine neutrale dritte Partei kann oft Wunder wirken. Sie stehen dir zur Seite und können vermitteln. So erhältst du eventuell die benötigte Zeit für die Vorbereitung – eine Win-Win-Situation könnte entstehen.

3. Gesetzlichen Urlaubsanspruch nutzen:

Es gibt Rechte die solltest du kennen. Deine Ausbildung sichert dir einen gesetzlichen Urlaubsanspruch! Es ist nicht nur ein Recht allerdings ebenfalls eine Möglichkeit deine Prüfungen ernst zu nehmen. Nutze diesen Urlaub – um zu lernen. Argumentiere klar; dass deine Zukunft darauf angewiesen ist. Es bringt beiden Seiten Vorteile – bleib dabei sachlich und sachkundig.

4. Krankheitsfall als letzte Option:

Finger weg von Ausreden die falsche Krankheitsvorwürfe betreffen – das kann nur nach hinten losgehen. Sei ehrlich – wenn du wirklich krank bist, dann folge dem korrekten Verfahren. Ein kranker Auszubildender sendet oft auch ein schlechtes Signal. Krankheit sollte nicht als Ausrede herhalten. Deshalb ergreife beim echten Krankheitsfall alle erforderlichen Schritte.

Zusammenfassend:

Zurück zu meinem Eingangsstatement – die Kommunikation ist der Schlüssel. Anstatt Ausreden zu suchen – setze auf Ehrlichkeit und Engagement. Das zeigt Stärke und Verantwortungsbewusstsein. Wenn du zeigst, dass du für deine Prüfungen brennst und gleichzeitig deinen Job schätzt, wird dein Chef das wahrnehmen. Am Ende wird eine fundierte Diskussion über deine Zukunft viel weiterhin Wert sein. Die besten Lösungen erlangen beide Seiten im Dialog nicht in Versteckspielen oder Ausreden.