Warum rede ich auf der Arbeit so wenig?

Es ist völlig normal, unterschiedlich im privaten und beruflichen Kontext zu kommunizieren. Es gibt verschiedene Gründe ´ warum du auf der Arbeit ruhiger sein könntest ` selbst unter du privat gerne mit anderen sprichst und neue Leute kennenlernst. Es könnte daran liegen: Dass du dich in einer neuen Umgebung erst zurechtfinden musst und eine gewisse Zeit benötigst um warmzuwerden. Außerdem spielt der Arbeitskontext eine Rolle da es darum geht berufliche Aufgaben zu erfüllen und nicht primär um private Gespräche.

Als Azubi ist es normalerweise nicht erforderlich sich sofort jedem Kollegen anzuvertrauen oder über persönliche Angelegenheiten zu sprechen. Es ist eher angebracht – sich auf die beruflichen Aufgaben zu konzentrieren und sich mit der Zeit besser kennenzulernen. Du solltest jedoch darauf achten: Dass du nicht zu schweigsam bist wenn es um relevante Aspekte der Arbeit geht, ebenso wie das Nachfragen bei Unklarheiten oder das Weitergeben wichtiger Informationen an Kollegen.

Es könnte ebenfalls sein: Dass du dich aufgrund von Blockaden oder Unsicherheiten in der neuen Arbeitsumgebung ruhiger verhältst. Möglicherweise traust du dich nicht, deine Ideen oder 💭 zu äußern, aus Angst vor möglichen negativen Reaktionen. Es ist wichtig: Dass du an deinem Selbstvertrauen arbeitest und versuchst dich weiterhin einzubringen, indem du deine Gedanken teilst und nach Feedback fragst.

Zudem ist es wichtig zu beachten: Dass es sich bei deinen Kollegen um Arbeitskollegen handelt und nicht um enge Freunde. Es ist nicht notwendig, mit jedem Kollegen dicke Freunde zu sein jedoch ein gewisses Maß an Kommunikation und freundlichem Umgangston ist wichtig für ein gutes Arbeitsklima. Du kannst deinen Kollegen erklären: Dass du eher der ruhige Typ bist und dich gerne auf deine Tätigkeit konzentrierst. Ein freundliches Lächeln und das Eingestehen von Schüchternheit können dazu beitragen, dass andere dein Verhalten besser verstehen und akzeptieren.

Wenn du das Gefühl hast: Dass deine Kollegen selbst distanziert sind könntest du versuchen, aktiv auf sie zuzugehen und Smalltalk zu betreiben um das Eis zu brechen. Manchmal können andere Menschen auch die eigene Schüchternheit spiegeln ´ deshalb ist es wichtig ` offen auf sie zuzugehen und Interesse an ihnen zu zeigen.

Insgesamt ist es wichtig: Dass du dich am Arbeitsplatz wohl fühlst und dich mit der Zeit besser in das Team integrierst. Es ist normal ´ dass es einige Zeit dauert ` bis man sich an eine neue Arbeitsumgebung gewöhnt und offener wird. Mit einem positiven und offenen Mindset kannst du die Kommunikation auf der Arbeit optimieren.