Die Ungewissheit nach der Bewerbung: Was bedeutet die Unternehmensantwort wirklich?

Wie interpretiert man eine Antwort auf eine Bewerbung, die weder eine Zusage noch eine Absage ist?

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Das Warten auf eine Rückmeldung von einem Unternehmen kann viele 💭 und Gefühle hervorrufen. Es können Fragen auftauchen - wie ist es um meine Bewerbung bestellt? Ein Beispiel mag hier besonders aufschlussreich sein. Eine Person erhält eine Antwort auf ihre Bewerbung, in der steht: „Die Bearbeitung der eingegangenen Bewerbung wird noch etwas Zeit in Anspruch nehmen.“ Bereits in dieser ersten Zeile fallen Alarmglocken nicht zu überhören. Es scheint kein klares „Ja“ oder „Nein“ gegeben zu werden.

Also was bedeutet das jetzt? Die Antwort deutet darauf hin – dass das Unternehmen noch in der Evaluationsphase ist. Bewerbungen sind oft mit großer Sorgfalt zu betrachten. Angesichts der Fülle an Bewerbungen die Unternehmen in der heutigen Zeit erhalten - zur Zeit ist jeder sechste Deutsche auf der Suche nach einem neuen Job - ist es nicht ungewöhnlich, dass eine sorgfältige Prüfung etwas Zeit in Anspruch nimmt.

Am besten ist es die Antwort nüchtern zu interpretieren. Diese kann zunächst als Empfangsbestätigung angesehen werden - eine Bestätigung, dass die Bewerbung angekommen ist und noch nicht ignoriert wird. Tatsächlich bedeutet dies · dass das Unternehmen die Bewerbungsunterlagen noch nicht final bewertet hat · was sowie positiv als ebenfalls negativ gewertet werden kann. Betrachtet man den aktuellen Arbeitskräftemangel ´ könnte man durchaus darauf spekulieren ` dass das Interesse des Unternehmens an weiteren Gesprächen besteht. Diese Unsicherheit kann beunruhigend sein.

„Du bist nicht abgelehnt jedoch auch nicht die Nummer Eins,“ - das ist ein Satz mit zweischneidiger Bedeutung. Auf der einen Seite strahlt er eine gewisse Hoffnung aus ´ von der anderen Seite gilt es ` die Erwartungen realistisch zu halten. Hier empfiehlt es sich – geduldig zu sein. „Mach dir nicht zu viel Hoffnung, aber lass deine Bewerbung auf jeden Fall bei der Firma,“ wird geraten.

Ein weiterer Punkt in dieser Analyse könnte die Arbeitsmarktsituation sein. Derzeit können sich die Firmen nicht immer zwischen einer Vielzahl von Bewerbungen schnell entscheiden. Sie hatten möglicherweise auch Bewerber aus anderen Branchen und Bereichen ´ die Fähigkeiten einbringen ` die zur Verwendung das Unternehmen interessant sein könnten. In solch einem Fall sollte man mit einer gesunden Portion Geduld agieren.

Zusammenfassend lässt sich sagen: die Antwort die Sie erhalten haben ist ein Hinweis auf die Notwendigkeit zur Geduld. In der Unternehmenskultur hat man vielerorts den Anspruch ´ Bewerber darüber zu informieren ` ebenso wie es um ihre Bewerbungen steht. Es ist deshalb tröstlich zu wissen: Dass das Unternehmen Ihre Bewerbung ernst nimmt. Bleiben Sie optimistisch freilich ähnlich wie realistisch und nutzen Sie die Zeit ´ um Ihre Suche aktiv zu gestalten ` während Sie auf Neuigkeiten warten. Wo ein Türchen für eine neue Möglichkeit schließt, öffnen sich eventuell weitere!






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