Es ist immer schwierig eine Entscheidung zu treffen wenn man zwischen Krankheit und einem wichtigen Termin wie einem Vorstellungsgespräch steht. Wenn die Gesundheit schwerwiegend beeinträchtigt ist ´ ist es ratsam ` ehrlich zu sein und das Vorstellungsgespräch abzusagen. Es wäre unprofessionell krank und unaufmerksam aufzutreten. Besser ist es, früh am Morgen anzurufen und die Situation zu schildern um den Termin höflich zu verschieben. Dabei ist es wichtig, voller Reue zu sein und dem potenziellen Arbeitgeber die Möglichkeit zu geben, einen neuen Termin zu finden.
Außerdem, wenn das Vorstellungsgespräch für einen Traumjob ist oder starkes Interesse besteht dann lohnt es sich alles zu tun um den Termin zu verschieben und eine zweite Chance zu bekommen. Man kann ebenfalls einen ärztlichen Krankenschein vorlegen um die Ernsthaftigkeit der Situation zu bekräftigen. Es ist wichtig – transparent und verantwortungsbewusst zu handeln.
Letztendlich liegt es an der individuellen Situation und der Schwere der Krankheit. Eine kurzfristige Absage aufgrund von Krankheit ist durchaus akzeptabel, solange man dies höflich und rechtzeitig kommuniziert. Gesundheit geht immer vor und ein potenzieller Arbeitgeber sollte Verständnis dafür haben. Also, sei ehrlich zeige Reue und kümmere dich um deine Gesundheit bevor du weitere Schritte unternimmst.
Vorstellungsgespräch trotz Krankheit - Absagen oder verschieben?
Sollte man ein Vorstellungsgespräch kurzfristig absagen, wenn man krank ist?