Wie bewerbung formulieren mich probearbeiten anbieten möchte

was versteht Du denn unter Probearbeiten? Das Besondere an einer Probearbeit ist, dass der potenzielle Mitarbeiter sich zwar im Unternehmen bewegt und auch hier und da tätig wird. Eine Pflicht zur Arbeit besteht allerdings nicht. Der Chef hat kein Weisungsrecht dem potenziellen Mitarbeiter gegenüber. In der Regel vereinbaren Arbeitgeber und Probearbeiter sogar für die Probearbeit eine kleine Aufwandsentschädigung – vor allem, wenn dieser auch verwertbare Arbeitsleistungen erbringt. Besondere Vorsicht sollten Arbeitnehmer bei bestehender Arbeitslosigkeit walten lassen. Melden sie eine Probearbeit bei der Agentur für Arbeit nicht an, müssen sie unter Umständen erhaltene Leistungen zurückzahlen. Diese Falle droht insbesondere dann, wenn sie sich nach dem Probearbeitsverhältnis nicht wieder erneut arbeitslos melden - Probezeit: Vor dem Job erst mal Probe arbeiten! | ZEIT ONLINE Probearbeit nicht zum Nulltarif - Artikel von Fachanwalt Arbeitsrecht Weigelt