Mich arbeitgeber nach erziehungsurlaub vollen stundenzahl einstellen kündigunsfrist einstellung

Grundsätzlich ja. Und die Stundenzahl hängt zum einen davon ab, wie Du vor der Schwangerschaft gearbeitet hast. Den der AG ist quasi dazu verpflichtet, Dich in den "alten" Vertrag wieder einzustellen. In Absprache kann aber auch davon abgewichen werden. Daher würde ich mit dem AG sprechen, was reell machbar ist, denn wenn kannst zwar darauf bestehen, aber wenn es nicht zu beiderseitigem Nutzen ist, wird es wohl nicht lange währen.

Antworten zur Frage

Bewertung: 2 von 10 mit 1570 Stimmen
Videos zum Thema
YouTube Videos

Muss mich mein Arbeitgeber nach Erziehungsurlaub wieder zur vollen stundenzahl einstellen? Kündigunsfrist nach der Einstellung

soweit ich weiß, ja, für mindestens 6Monate.